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Molestie sul luogo di lavoro? Scatta il licenziamento!

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Reperibilitร  e turni di lavoro massacranti? Il lavoratore ha diritto ad essere risarcito

I giudici della Suprema Corte ๐ก๐š๐ง๐ง๐จ ๐š๐œ๐œ๐จ๐ฅ๐ญ๐จ ๐ฅ๐š ๐๐จ๐ฆ๐š๐ง๐๐š ๐๐ž๐ฅ ๐ฅ๐š๐ฏ๐จ๐ซ๐š๐ญ๐จ๐ซ๐ž riconoscendo che il numero eccessivo di turni di reperibilitร  violasse ๐ข๐ฅ ๐ฌ๐ฎ๐จ ๐๐ข๐ซ๐ข๐ญ๐ญ๐จ ๐š๐ฅ ๐ซ๐ข๐ฉ๐จ๐ฌ๐จ

Malformazioni del feto e inadeguata informazione ai genitori: รจ previsto un risarcimento danni?

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Molestie sul luogo di lavoro? Scatta il licenziamento!

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Reperibilitร  e turni di lavoro massacranti? Il lavoratore ha diritto ad essere risarcito

I giudici della Suprema Corte ๐ก๐š๐ง๐ง๐จ ๐š๐œ๐œ๐จ๐ฅ๐ญ๐จ ๐ฅ๐š ๐๐จ๐ฆ๐š๐ง๐๐š ๐๐ž๐ฅ ๐ฅ๐š๐ฏ๐จ๐ซ๐š๐ญ๐จ๐ซ๐ž riconoscendo che il numero eccessivo di turni di reperibilitร  violasse ๐ข๐ฅ ๐ฌ๐ฎ๐จ ๐๐ข๐ซ๐ข๐ญ๐ญ๐จ ๐š๐ฅ ๐ซ๐ข๐ฉ๐จ๐ฌ๐จ

Malformazioni del feto e inadeguata informazione ai genitori: รจ previsto un risarcimento danni?

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